Громада на Тернопільщині, в якій хочеться жити

(…) Тут зробили ставку на молодь та дітей

"Коли ми почали формувати Байківецьку громаду вирішили, що при владі повинна бути молодь, – розповідає перший заступник сільського голови Микола Дума.

На посади спеціалістів запросили 25 молодих людей, щоб вони не виїжджали за кордон. І сьогодні вони вже не дають нам розслабитися. Молодь допомагає рухати реформи і через неї ми пропагуємо зміни".

Тут теж, як і по всій Україні, місцеві жителі дуже бояться словосполучення "опорна школа".

Влада не хоче втрачати довіру людей і збурювати громадськість тому робить все поступово, без поспіху. Створити опорну школу планують протягом року.

А почали з того, що запросили молодь, старшокласників, представників Молодіжного комітету посадили їх в автобус і показали їм школи…Повну версію читати ТУТ

 

14.09.2017 - 15:49 | Views: 10180
Громада на Тернопільщині, в якій хочеться жити

Область:

Тернопільська область

Громади:

Байковецька сільська об’єднана територіальна громада Байковецька територіальна громада

Source:

Українська правда

Read more:

03 July 2026

‘Ukrainian communities are now fully-fledged participants in the European dialogue’

‘Ukrainian communities are now fully-fledged...

Shyroke community in Zaporizhzhia region works in conditions that many European municipalities would find difficult...

03 July 2026

Accessibility of Tax Administrative Services: Results of the Local Self-Government Survey

Accessibility of Tax Administrative Services:...

The Polaris Programme, in partnership with the All-Ukrainian Association of Amalgamated Territorial Сommunities,...

03 July 2026

Вакансія: Експерт(-ка) з гендерних питань

Вакансія: Експерт(-ка) з гендерних питань

SALAR International та Avfall Sverige оголошують вакансію «Експерт(-ка) з гендерних питань» до програм WM4U...

03 July 2026

Tetiana Bordyug: ‘Communities choose life, which means development’

Tetiana Bordyug: ‘Communities choose life,...

Tetiana Bordyug, Head of the Regional Office of U-LEAD in Zaporizhzhia region on unconventional approaches to work...